Uformell arbeid, eller såkalte verk "i svart", har nylig fått bred distribusjon, til tross for at i Tyskland, som ellers denne typen virksomhet er forbudt ved lov, og kan resultere i alvorlige rettsvirkninger. Personer som driver slike aktiviteter som individer, slik at denne type aktivitet, tiltalt, kan de ilegges store bøter. Dermed ansvaret for denne type aktivitet loven differensiert. Personer som har begått noen til å jobbe uten skikkelig fortolling, dvs. "I svart", er utsatt for mye større ansvar enn person å etterkomme et slikt arbeid. Hva generelt og forståelig. Dermed er uformelt arbeid straffbart ved lov. Men hva om i utførelsen av slike "aktivitet" i en ulykke, hvor en arbeidstaker blir skadet, skader, og uten medisinsk hjelp rett og slett ikke kan gjøre? Hvem vil bære monetære kostnader for behandling, som vil bli vesentlig høyere? Tilgjengelig i praktisk talt alle individuelle "helseforsikring" i slike tilfeller kostnadene ved behandlingen tar ikke over. Svar på disse spørsmålene finnes i loven, nemlig SGB VII. I samsvar med denne loven, alle personer engasjert i produksjon, er allerede i lovs kraft forsikret mot ulykker på arbeidsplassen i Professional Insurance Company (Professional Association). Samtidig under begrepet "engasjert i produksjon" må forstås ikke bare personer som arbeider offisielt for inneholder all nødvendig bidrag, men også de som jobber uformelt, dvs. "I svart. Det bør bemerkes at aktiviteten ikke er avgjørende, uansett om arbeidstakeren er opptatt på en stor produksjon, for eksempel på en byggeplass, eller jobbet med noen i husholdningen. Alt som teller er at ulykken skjedde under gjennomføringen av tildelt arbeid. Alle ofrene har i dette tilfellet de samme rettighetene, nemlig: Alle kostnader i forbindelse med sykehusopphold, kostnadene for behandling, kostnaden av narkotika, vil poliklinisk omsorg bli overtatt av profesjonelle forsikringsselskaper. Hvis offeret i en ulykke, krever omsorg, kostnaden for omsorg i tillegg bli kopiert av forsikringsselskaper. Forsikringsselskaper kan iverksettes og andre lovpålagte innbetalingene. Ved tap av funksjonshemming forsikringsselskaper betaler passende kompensasjon. For å rettidig utøve sine rettigheter til å vite at arbeidsgiver må informere selskapet om ulykken fant sted i løpet av tre dager og en kopi av denne meldingen, på anmodning, å tildele offeret. Hva om arbeidsgiveren er ingen hast for å varsle forsikringsselskapet om hendelsen en ulykke på jobben "på - den svarte" fordi han ikke ønsker å sette seg selv i fare for loven? (Forsikringsselskapet kan regress for å komme seg fra det alle kostnader forbundet med oppgjør av saken). I slike tilfeller kan ofrene selv gi skriftlig melding til forsikringsselskapet og kreve sin rett til erstatning. Forsikring selskaper, i sin tur ikke gjenkjenner alltid hendelsen en ulykke på arbeidsplassen og i kontroversielle saker kan nedgangen i produksjonen av kompensasjonen gis ved lov. I slike tilfeller kan du kontakte en advokat som hjelper deg å beskytte dine rettigheter. Work "in black" - er å bryte loven. Men det er viktig å vite at dersom utførelsen av slikt arbeid i en ulykke, er du også sosialt beskyttet.